第34章 是好鋼，那就得用在刀刃上！（第1頁）

這個頭銜有點長，甚至有些拗口，但分量十足。

李副廠長解釋道：

“你的主要任務，就是巡視全廠各個車間、各個生產(chǎn)線。一方面，結合各崗位的實際情況，進一步完善和細化那份《安全生產(chǎn)標準化操作手冊》，務必讓它覆蓋到每一個有潛在風險的環(huán)節(jié)。”

“另一方面，發(fā)揮你的專長，繼續(xù)觀察和挖掘各生產(chǎn)環(huán)節(jié)中可以提升效率、減少浪費的地方，形成具體的改進建議，直接向廠部匯報。”

陳鋒心中微動。這個任務，范圍廣，權力不小，更重要的是，能讓他接觸到軋鋼廠生產(chǎn)的方方面面，對他的系統(tǒng)熟練度提升，簡直是開了外掛。

腦海中，系統(tǒng)的提示一閃而過，如同投入湖面的石子，只留下淡淡的漣漪。

“為了方便你開展工作，”李副廠長繼續(xù)說道，“廠里會下發(fā)正式通知。所有車間主任、生產(chǎn)線班長，必須全力配合你的工作，提供一切必要的支持，不得有任何推諉、阻撓。”

這話擲地有聲，等于給了陳鋒一把尚方寶劍。

“待遇方面嘛”李副廠長看了一眼楊廠長，笑了笑，“這就涉及到另一個決定了。

“陳鋒同志，你目前只是三級鍛工，學歷也嗯，相對不高。但你展現(xiàn)出來的技術水平和管理才能，橫跨鍛工、鉗工、電焊、電工等多個領域，并且在生產(chǎn)流程優(yōu)化和安全管理上，表現(xiàn)出了遠超普通技術人員，甚至工程師的能力。”

“這給我們定級帶來了一些‘幸福的煩惱’啊。”他半開玩笑地說。

“廠領導班子為此專門開了幾次會，討論你的級別待遇問題。最終，我們達成了一致意見——不拘一格降人才！”

李副廠長身體微微前傾，聲音帶著一絲激動：

“我們決定，破格將你的技術等級，定為九級工程師！”

“從下個月起，你的工資待遇，將按照九級工程師的標準發(fā)放，每月工資，一百零二塊！”

一百零二塊！

這個數(shù)字像一顆炸雷，在陳鋒心中轟然炸響！

要知道，八級工匠在這個年代已經(jīng)是鳳毛麟角，受人尊敬的大師傅了，工資通常在八九十塊。九級工程師，更是等同于高級技術專家，放在整個京城，都是響當當?shù)娜宋铮?/p>

即便是陳鋒兩世為人，心性沉穩(wěn)，此刻也不免心頭劇震。他下意識地握了握拳，感受著體內澎湃的力量，還有那份因實力帶來的底氣。

他深吸一口氣，壓下翻騰的心緒，臉上依舊保持著鎮(zhèn)定，只是眼神中多了一絲不易察覺的光芒。

“感謝廠領導的信任和培養(yǎng)！我一定努力工作，絕不辜負領導們的期望！”

他的聲音沉穩(wěn)有力，沒有過多的激動，卻透著一股讓人信服的堅定。

楊廠長和李副廠長對視一眼，都從對方眼中看到了滿意。

要的就是這份沉穩(wěn)！年紀輕輕，驟然獲得如此高的地位和待遇，卻能不驕不躁，這份心性，比技術本身更難得！

“好，有這個態(tài)度就好。”楊廠長開口，語氣溫和了許多，“這個任命和待遇，是廠黨委集體決定的，也是對你貢獻的認可。你放手去干，遇到任何困難，可以直接來找我，或者找李副廠長。”

“是，謝謝楊廠長，謝謝李副廠長。”

“嗯。”李副廠長點了點頭，又想起一件事，“對了，你調任之后，第一生產(chǎn)線副班長的位置就空出來了。你之前在那條線工作，對人員比較熟悉，有沒有合適的人選推薦？”